Assembleia Geral foi realizada nesta terça-feira (06/02), no Plenarinho, na sede da ALEMA.
Em assembleia geral realizada nesta terça-feira (06/02), no Plenarinho, os servidores estáveis e efetivos da ALEMA definiram a pauta de reivindicações da Campanha Salarial 2018. Na ocasião, a categoria aprovou demandas de caráter econômico, administrativo e social.
Dentre as principais reivindicações aprovadas: o aumento do tíquete-alimentação para R$ 1.000,00 (hum mil reais); a incorporação dos 11,98% (conversão em URV) e dos 21,7% (diferença oriunda da Lei Estadual 8.369/2006) aos vencimentos dos servidores; a reforma do PCCV com implantação em maio de 2019; o fim do assédio moral e das lotações como forma de perseguição político-sindical ou pessoal; a liberação de uma sala para que a sede do SINDSALEM volte para o prédio da ALEMA; e a realização de um novo concurso público na Casa com o oferecimento de, no mínimo, 200 vagas.
Nesta quarta-feira (07/02), a Direção do Sindicato entregará a pauta aprovada para análise da Mesa Diretora da Assembleia.
“Como bem frisamos na Carta Aberta enviada ao presidente Othelino Neto no fim de janeiro, o objetivo do Sindicato é estabelecer com ele uma negociação cordial, direta e permanente, a fim de firmarmos um acordo que atenda aos interesses dos servidores estáveis e efetivos e às possibilidades da ALEMA. Posso afirmar que a expectativa da categoria é das melhores” – avaliou o presidente do SINDSALEM, Luiz Noleto.
Confira, abaixo, a pauta completa de reivindicações aprovada pelos servidores do legislativo estadual.
De caráter econômico:
Aumento do tíquete-alimentação para R$ 1.000,00 (hum mil reais);
Implantação dos 11,98% (URV) e dos 21,7% (diferença de percentuais oriunda da Lei Estadual nº 8.369/2006) aos vencimentos dos servidores efetivos e estáveis da ALEMA;
Reforma do PCCV para implantação em maio de 2019, caso sejam concedidos os 11,98% e os 21,7% ainda em 2018;
Incorporação dos 5% concedidos como gratificação no ano de 2016 ao vencimento-base.
De caráter administrativo:
Fim das lotações como forma de intimidação, perseguição político-sindical ou pessoal;
Fim do assédio moral;
Solicitação de espaço para atividades sindicais direto à administração sem a intervenção de deputados;
Pagamento integral da liberação do dirigente sindical afastado;
Liberação de uma sala para o Sindicato no prédio da Assembleia Legislativa;
Liberação do Diário da ALEMA para divulgação de atividades organizativas do Sindicato (editais);
Restabelecer o convênio entre o Banco do Brasil e a ALEMA;
Restabelecer o dependente no plano de saúde com ônus para o titular;
Sobre o Imposto Sindical (assembleia geral deliberará sobre o tema no dia 20/02)
De caráter social:
Concurso público com, no mínimo, 200 vagas;
Sindsalem @ . Todos os direitos reservados.
Avenida Jerônimo de Albuquerque, nº 309 - Casa do Trabalhador, Sala nº 05, Cohafuma.
São Luís–MA • CEP: 65.074/220 • Fone: (98) 98260-0012 • E-mail: sindsalemma@gmail.com.